Alexandre

Alexandre

Amiens, France
46 ans
Actif cette semaine
Expérience : 21 ans
Recherche : Un projet à plein temps (Plus de 30H/semaine)
Participation financière maximum : 15 000 €
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Conversation

Alexandre en quelques mots

Ce que l'on dit de moi ?

Je suis reconnu pour ma capacité à détecter des opportunités et à analyser, puis améliorer les entreprises. Avec une agilité entre une perception fine des enjeux stratégiques et un leadership authentique, je m’efforce de créer un environnement professionnel stimulant, basé sur l’engagement et l’échange de valeurs.

Ce que j'apporte à un projet :

Mon engagement indéfectible, ma motivation et, parfois, quelques croissants pour adoucir les échanges ! En tant que conseiller municipal, je suis référent auprès de diverses commissions, ce qui me permet de comprendre les rouages institutionnels et de tisser un réseau solide.

Je suis passionné par les projets à fort enjeu et à forte identité. C'est dans ces initiatives ambitieuses que je me réalise pleinement et où je peux apporter le meilleur de moi-même. 🚀

Parcours

Master
- Élaboration et gestion d'un budget plurimillionnaire, avec une structuration de stratégies de rentabilité robustes axées sur l'investissement, la réduction des coûts opérationnels et l'optimisation des processus managériaux.

- Analyse et optimisation des indicateurs de performance commerciale, ayant conduit à une augmentation du chiffre d'affaires de 34% et une marge brute de 49% sur trois ans. Performance digitale mesurée par une satisfaction client de 8.8/10 et un EBITDA en hausse de 55% sur la même période.

- Accompagnement et supervision de l'engagement des équipes commerciales, techniques et logistiques, avec une gestion proactive des ventes et un suivi rigoureux de plus de 640 clients par an. Élaboration de plans d'action commerciale et de stratégies de maintenance adaptées.

- Gestion d'un portefeuille Grands Comptes représentant plus d'un million d'euros, en mettant l'accent sur la création de valeur ajoutée pour nos clients.

- Animation de réunions interservices dédiées à l'amélioration de l'efficacité opérationnelle, favorisant une collaboration accrue entre les différentes équipes.

- Développement d'opportunités sur de nouveaux marchés grâce à un esprit entrepreneurial, en établissant des partenariats stratégiques entre décideurs et industriels.

- Recrutement et motivation de plus de 40 collaborateurs, en pilotant des campagnes d'entretien annuel, un suivi rigoureux du plan de formation et une attention particulière au développement salarial.

- Promotion d'une culture d'amélioration continue en supervisant la mise en œuvre collaborative des protocoles de sécurité, avec un objectif de zéro accident, conformément aux normes EHS/QSE.

Compétences

Commercial
Prospection clients
Gestion des partenariats
Négociation commerciale
Développement de réseau
Analyse des marchés
Marketing
Content Marketing
Relations publiques
Finances
Gestion budgétaire
RH et Management
Recrutement
Gestion d’équipe
Formation des collaborateurs
Culture d’entreprise
Leadership

Elementor
Élaboration de stratégies commerciales
Gestion budgétaire
Management
Sage X3
Techniques de négociation avancées

Expérience en Startup

J’ai déjà créé ou aidé à créer une entreprise
J’ai déjà managé et recruté une équipe

Motivations pour l'entrepreneuriat

Challenge technique
La possibilité de travailler en agile
Vivre une aventure humaine
Apporter ma vision stratégique

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