Evaliqo - ATS 3.0

Evaliqo (www.evaliqo.com) est une plateforme SaaS B2B révolutionnaire qui redéfinit le processus de recrutement. Grâce à notre solution, l'évaluation des candidats et la création d'une CVthèque se font en un temps record : les talents peuvent déposer leur CV en seulement une minute.

Le constat est clair : les ESN, cabinets de recrutement et startups tech, comptant entre 10 et 250 salariés, gaspillent une quantité considérable de temps à sourcer et qualifier des profils. Actuellement, ils utilisent des outils souvent coûteux et dispersés, ce qui complique leurs efforts de recrutement.

Nous avons déjà un produit en ligne, présenté avec succès lors du salon de la Tech à Paris en octobre 2026, ce qui témoigne de notre potentiel sur le marché.

Notre ambition est de devenir la référence en matière de recrutement tech en France, en Belgique et en Suisse romande. Pour atteindre cet objectif, nous recherchons un associé expert en business et en stratégie go-to-market. Ensemble, nous pourrons :

• Structurer notre approche commerciale
• Signer nos premiers clients
• Accélérer notre croissance et notre impact sur le secteur

Rejoignez-nous dans cette aventure passionnante pour transformer le recrutement et faire d'Evaliqo un leader incontournable. 🚀

Nous recherchons un(e) associé(e) business / go-to-market, avec idéalement :

Une expérience significative en vente B2B SaaS, idéalement auprès des RH, ESN ou cabinets de recrutement
Un réseau dans l’écosystème tech / recrutement en France (Belgique et Suisse romande appréciées)
La capacité à construire le cycle de vente de A à Z : prospection, démos, closing, pricing, partenariats
Un état d’esprit entrepreneurial : autonome, orienté résultats, prêt à s’investir au capital

Vous prendrez en charge la stratégie commerciale et marketing pendant que l’équipe fondatrice assure le produit et la technique. Rôle clé, avec une vraie part au capital.

Je suis Jawher S., président et co-fondateur de QODEXIA, société de conseil IT, et fondateur d’Evaliqo.

Dirigeant d’ESN, je connais de l’intérieur les difficultés de recrutement des profils tech : c’est ce qui a donné naissance à Evaliqo.

Je cherche un associé complémentaire, orienté business, pour faire décoller Evaliqo ensemble.